Acción social

Responsabilidad Social Corporativa
Objetivos de Desarrollo Sostenible / AGENDA 2030
Impacto directo
Pact for Skills

Femxa es miembro del Pact for skills, un modelo de compromiso compartido para el impulso de competencias y habilidades lanzado por la Comisión Europea en 2020, cuyo objetivo es apoyar a las personas, empresas y organizaciones a desarrollar y poner en práctica las habilidades y competencias necesarias para ser competitivos en un entorno cada vez más verde y digital.

Pack for Skills es una de las acciones emblemáticas de la Agenda Europea de Competencias, y se encuentra firmemente anclada en el pilar europeo de derechos sociales.

¿Qué papel desempeña Femxa en el #PactForSkills?

Alineado con los cuatro principios fundamentales del Pacto, Femxa contribuye a impulsar la transición ecológica y digital apostando por mejorar las capacidades y formación en los sectores vinculados a esta transición.

Somos cambio

Ofrecemos formación como herramienta de avance y transformación social, personal y laboral.

Somos inclusión

Fomentamos la integración de personas con perfiles diferenciados y entendemos la diversidad como sinónimo de desarrollo. Sólo en equipo avanzamos.

Somos igualdad

De género. De oportunidades. De condiciones. Todo ello funcionando en conjunto.

Somos sostenibilidad

Cuidamos del medioambiente, apostando por la conservación de la biodiversidad y la gestión responsable de residuos.

Somos digitales

Creemos en la transformación tecnológica como un factor al que todas las personas deben tener acceso.

Somos movimiento

No pararemos. Este proyecto nos ayuda a seguir caminando a favor de un compromiso del que nunca nos desprenderemos.

Estrategia Española de Emprendimiento y Empleo Joven

Somos miembros de la Estrategia Española de Emprendimiento y Empleo Joven, una iniciativa del Ministerio de Empleo y Seguridad Social aprobada en 2013 que contempla actuaciones para mejorar la empleabilidad, facilitar la inserción en el ámbito laboral, promover el emprendimiento y mejorar la situación de los jóvenes dentro del mercado de trabajo.

Convencidos de que la formación y el acceso al trabajo son factores fundamentales de inclusión y movilidad social, desde Femxa trabajamos diariamente para mejorar las oportunidades laborales de los jóvenes y apoyarlos en el desarrollo de habilidades personales y profesionales que les permitan una mejor preparación para prosperar en el mundo laboral.

Durante los últimos cinco años, han participado en nuestros cursos de formación para el empleo más de 5.000 jóvenes desempleados inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.